LA GUíA MáS GRANDE PARA ASESORíA DEMANDA LABORAL

Cuando el Ministerio de Igualdad se olvidó de apoyar los dos citados casos entre los supuestos de despido inútil, estos trabajadores quedaron más desprotegidos.Por ello, es fundamental que las empresas tomen en serio las normativas de seguridad y trabajen en la prevención de riesgos laborales.Cómo desempeñarse frente a una brecha de seguridad